江油一中民主评议行风第一阶段工作总结

江油一中民主评议行风

第一阶段工作总结

根据江油市教育体育局、江油市纠风办制定的《江油市教育系统民主评议行风工作实施方案》，全校上下，十分重视，开展了大量卓有成效的工作。现简要总结如下：

一、成立领导小组，制定评议方案

1、开学之初，学校首先成立了以党总支书记、校长勾红蔚为组长的民主评议行风领导小组，党总支副书记王永为副组长具体负责学校的民主评议行风工作，学校行政办为民主评议行风办公室，负责安排布置、协调联络及资料组档等工作，确保了学校的民主评议行风工作正常有序的进行。

2、与此同时，学校根据江油市教育体育局、江油市纠风办制定的《江油市教育系统民主评议行风工作实施方案》精神，制定了《江油一中民主评议行风工作实施方案》，详细安排部署了学校的民主评议行风工作。

3、为了确保民主评议行风工作进一步得到贯彻落实，还将此项工作列入本期的学校工作计划，并把本年度定为学校的师德师风年，以加强师资队伍建设，进一步促进学校的校风教风学风建设，进一步提高学校的办学水平。

二、宣传动员，统一认识

1、本期一开学，学校立即召开了“江油一中师德师风建设行风评议动员大会”。会上，党总支副书记王永同志宣读了江油市教育体育局、江油市纠风办制定的《江油市教育系统民主评议行风工作实施方案》，传达了市教体局相关会议精神，宣读了《江油一中民主评议行风工作实施方案》，部署了相关工作。工会主席谢耀华宣读了《江油一中教师行为规范承诺书》，党总支书记、校长勾红蔚现场同各处室主任、年级组长在承诺书上签了字。勾校长作了《江油一中加强师德师风建设做好行风评议》的专题讲话，要求学校领导班子成员，要增强自己的角色意识，管理意识，榜样意识；要求全体教师要有立足高远的志向和追求，不能安于现状，要增强危机意识、竞争意识、责任意识和教育法规意识要求全体共产党员要认真实践入党誓言，做全体教职工的表率；要求职员工人要增强工作主动性，强化服务意识。

2、在学校网站开设“江油一中行风建设”专栏，及时上传学校行风评议工作活动情况，通报工作动态、活动信息，展示工作业绩。

3、利用学校的校报《百年一中》，及时报道学校行风评议工作中涌现出来的新人新事新风尚。

三、扎实工作，稳步推进

1、党总支书记、校长勾红蔚现场同全校教职工签定了《江油一中教师行为规范承诺书》。

2、根据学校民主评议行风工作实施方案，制定评议标准，印制评议表格。

3、向社会公布行风评议监督电话（3224796），设置校长信箱，广泛收集来自各个方面的意见建议。

4、在家长代表中聘请校风督察员9名，督察学校的行风评议工作。

5、召开由家长委员会成员、校风督察员参与的“江油一中行风评议征求意见大会”， 学校党总支副书记王永介绍了学校的发展现状及所取得的成绩，党总支书记、校长勾红蔚重点阐释了学校的办学新理念、发展思路和工作措施，还在参会代表中进行了民意测评。之后分小组展开讨论，向他们广泛征求了对学校工作的意见建议，与会代表高度评价了近年来学校在师德师风建设、校风建设、教学质量、校园文化建设、创特色学校等方面所取得的突出成绩，纷纷表示，将全力以赴支持一中的工作。

总之，在上级组织的安排部署下，在全校上下的共同努力下，学校顺利完成了第一阶段的民主评议行风工作，正有条不紊地不断推进。